Til dig, der søger nyt job

Det gælder i folkekirken som på det øvrige arbejdsmarked, at du har den stærkeste forhandlingsposition over for en arbejdsgiver, når man i ansættelsessituationen. Det er på dette tidspunkt, du har et reelt valg til at sige nej til jobbet, hvis menighedsrådet ikke vil give dig løn og vilkår, som du er tilfreds med. Menighedsrådet står samtidig i en situation, hvor deres fokus er på organistens faglighed og tildes de personlige egenskaber, og her betyder 1.000 kr. fra eller til mindre.

Vend gerne dine overvejelser om løn med Organistforeningen inden du tager til samtalen. Så kan du opnå et øget kendskab til kirken, rekrutteringssituationen og få drøftet din eventuelle fremtidige lønpakke. Det betaler sig.

Sig aldrig din stilling op, før du kender de samlede vilkår for den nye organiststilling.